Entreprise - Page 33

La Suisse a toujours présenté plusieurs attraits pour les entrepreneurs du monde entier. Vu la proximité, les sociétés françaises sont parmi celles qui s’y exportent. Néanmoins, toute entreprise française désireuse de s’implanter en Suisse doit se soumettre à quelques obligations qu’il convient de connaître pour bien se préparer en amont. La TVA et la fiscalité en Suisse : faire appel à un représentant fiscal En Suisse, toutes les entreprises de toutes les formes juridiques sont soumises à la TVA, à l’exception de celles dont les chiffres d’affaires sont inférieurs à 100 000 CHF. Pour établir toutes vos obligations en matière de TVA suisse, nous vous conseillons de désigner un représentant fiscal. Comme vous pouvez le voir sur ce site, un représentant fiscal en Suisse peut réaliser de nombreuses opérations comptables et garantir votre régularité fiscale. Assez attractifs, les taux de la TVA en Suisse s’élèvent à : 8 % du chiffre d’affaires (taux de base), 3,8 % du chiffre d’affaires pour le secteur de…

La gestion des salariés est l’une des tâches les plus complexes pour de nombreuses entreprises. Il existe cependant une solution pratique pour faire face à ce genre de situation. Il s’agit de la mise en place d’un comité d’entreprise, une institution représentative du personnel au sein de la structure. Sa mission consiste à améliorer le…

La gestion d’un système d’information au quotidien n’est pas toujours facile pour une entreprise. L’évolution technologique installe en effet au cœur de toutes les entités de l’entreprise, l’informatique. Un simple bug, une coupure du réseau, un piratage informatique ou l’inaccessibilité des données peut parfois la mettre au pied du mur. C’est pour cela qu’une entreprise…

Tout comme les secteurs économique et agricole, le monde du numérique présente des dangers sur l’environnement. Les plus récentes études en écologie évaluent à environ 4 % l’impact négatif du numérique sur l’environnement. Cette pollution numérique se traduit notamment par l’émission de gaz à effet de serre, la forte consommation de l’énergie et l’appauvrissement des…

Les fonctions des ressources humaines sont essentielles pour remplir les besoins de l’entreprise. Grâce à l’audit des ressources humaines, il est désormais possible d’analyser la politique RH et d’améliorer le développement des ressources. Il s’agit d’un outil de gestion stratégique qui s’est récemment intégré à la stratégie d’entreprise. Quelle est l’importance d’un audit…

Dans le monde professionnel, on peut être amené pour diverses raisons à organiser des événements d’entreprise. Aussi importants les uns que les autres, ils font partie intégrante du plan d’action institutionnel, et marquent ainsi les grandes occasions célébrées en groupe. En tant qu’organisateur axé sur l’événementiel, il faut savoir quel type d’événement est…

Ouvrir un cabinet nécessite de nombreuses préparations et il n’est pas toujours facile de se retrouver au milieu de toutes celles-ci. Pour vous aider, nous avons résumé ici l’essentiel à confirmer avant l’ouverture de votre cabinet. La propreté du cabinet Il paraît évident que la première des choses dont vous devez vous assurer avant de…

La productivité d’un salarié dépend en partie de l’ergonomie de son bureau ainsi que de son environnement de travail. En tant que chef d’entreprise, vous devez donc aménager convenablement vos bureaux afin d’offrir à vos salariés un espace de travail optimal. Pour ce faire, rien de mieux que de confier la tâche à un professionnel…

Un cabinet de recrutement accompagne les entreprises dans la recherche de futurs collaborateurs. En règle générale, il s’occupe de A à Z du processus de recrutement. Dans la majorité des cas, ce sont les grandes entreprises et les PME qui font appel à un cabinet de recrutement. Mais quelles sont les vraies missions d’un cabinet…

Quand on parle d’insécurité, les professionnels sont tout aussi concernés que les particuliers. Les locaux d’une entreprise peuvent en effet subir des incidents (explosion, incendie, catastrophes naturelles…) qui auront un impact sur la santé et la sécurité des salariés. Une société qui est soucieuse du bien-être de ses employés se doit donc de mettre en…